TREBIŠOV. Prednosta úradu Rastislav Petrovič potvrdil, že kvôli kríze mestskí úradníci od začiatku roka nedostali ani cent odmeny. Dementoval tým kuloárne informácie, že manažment ešte v prvej polovici roka rozdával odmeny od buka do buka.
Filozofia: Neohroziť investície
Samosprávy sa o drastickom dôsledku ekonomickej krízy dozvedeli až začiatkom júla. Ako sa ukázalo, každé mesto a obec musí rátať s výpadkom v podielových daniach na úrovni 16,4 %! Pre Trebišov to znamená o asi milión eur menej. Petrovič uviedol, že základnou filozofiou pri príprave úpravy rozpočtu bolo nezasiahnuť do plánovaných investičných akcií.
"Po kúsku sme uberali zo všetkých položiek, kde to bolo možné. Ide len o prvý krok, nevedno, čo nás čaká ešte do konca roka. S podobnými škrtmi musíme rátať už aj pri príprave budúceho rozpočtu, kde sa predpokladá výpadok až do 20 %.
"Najviac sa výpadok dotkne platov zamestnancov samosprávy. Na verejnej správe chce mesto ušetriť až 163-tisíc eur – z toho na platoch 133-tisíc. Zvyšok "získa" tým, že neurobí plánované stavebné úpravy na magistráte (sociálne zariadenia, údržba a pod.)
Prednosta: Žiadne odmeny, žiadni noví úradníci
Prednosta uviedol, že v súvislosti s drastickými škrtmi poriadne preklepli aj často kritizované príjmy úradníkov na magistráte, ako aj ich počet. Petrovič pripustil, že konali na základe fám, podľa ktorých mesto napriek kríze ešte tento rok prijalo päť nových úradníkov a zamestnanci úradu aj vrcholový manažment mali po prvom kvartáli dostať vysoké odmeny. "Ani jedno nie je pravda."
Podľa Petroviča magistrát v súčasnosti zamestnáva päť manažérov (primátor, viceprimátor, prednosta a pod.), päť vedúcich oddelení, 33 nižších úradníkov, 17 prevádzkových pracovníkov (upratovačky, vodiči, strážnici a pod.) a 13 mestských policajtov. Na tri matrikárky, pracovníkov evidencie obyvateľstva, stavebný a školský úrad samospráva dostáva peniaze od štátu. "Mzdy zamestnancov magistrátu pozostávajú z tarifného platu, osobného príplatku a odmeny do 15 percent. Od začiatku roka majú všetci zamrazené platy, nedošlo k valorizácii a nedostali ani cent odmeny!"
Kvartálne odmeny podľa neho nie sú pravdou, lebo odmeny sa vyplácajú raz polročne. "Takže by to ani nebolo možné, keďže v júli sme už vedeli o výraznom výpadku v rozpočte," vysvetlil prednosta. Dodal, že v priemere nižší úradník na magistráte dostáva asi 650-700 eur.
Mzdové škrty sa dotknú aj ostatných zamestnancov mesta – mestských policajtov, pracovníkov v školstve, zamestnancov kultúrneho strediska či Technických služieb, kde už šli na 60 %. Skreslená je aj informácia o prijímaní piatich ľudí. "Na základe uznesenia poslancov vlani vzniklo oddelenie správy majetku, kde malo pracovať päť ľudí. Aktuálne sú tam len traja – vedúci je z vnútorných zdrojov, ďalší dvaja boli prijatí ešte vlani. Ďalší mali prísť tento rok, ale vzhľadom na situáciu neprišiel ani jeden."
Uberú kultúre, sociálnej sfére aj školstvu
Asi 124-tisíc eur mesto ušetrí, keď zníži príspevok pre Technické služby a zníži dotácie (pre združenia a nadácie). So škrtom asi 17-tisíc musí rátať aj mestská polícia. O skoro 20-tisíc eur menej pôjde podľa návrhu zmeny na dezinsekciu, dezifenkciu, deratizáciu a ochranu zelene. Z výdavkov na rekreačné a športové služby mesto škrtlo asi 50-tisíc eur - zimný štadión už mesto prenajalo a otvorenie plavárne v jeseni je s obrovským otáznikom. Materské školy, centrum voľného času a základná umelecká škola, ktoré sú originálnou kompetenciou mesta, dostanú o takmer 200-tisíc eur menej! Na opatrovateľkách mesto plánuje ušetriť asi 9-tisíc eur. Na sociálnej sfére (kluby dôchodcov, odmeny jubilantom, pomoc rodinám s deťmi a stredisko osobnej hygieny) našlo možnú rezervu takmer 17-tisíc eur. Ďalších 10-tisíc chce ušetriť na kultúre tým, že obmedzí rozsah a finančnú náročnosť podujatí.
Návrh rozpočtovej zmeny už poslanci poznajú. Na jej "strávenie" majú čas do 16. septembra, keď ju majú schvaľovať.
lyv
Najdôležitejšie správy z východu Slovenska čítajte na Korzar.sme.sk. Všetky správy zo Zemplína nájdete na Korzári Zemplín.
